Um die Lesefreundlichkeit der Website zu verbessern, wird an einigen Stellen bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern ausschließlich die männliche Form verwendet.
Im Sinne der Gleichbehandlung gelten entsprechende Begriffe grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform beinhaltet also keine Wertung, sondern hat lediglich redaktionelle Gründe.
August 2022:
Wir feiern unser 10-jähriges DGQ-Jubiläum
September 2022:
Unser Nachhaltigkeitsbericht 2022
Besuchen Sie uns am 27. September 2022 auf dem Job Speed Dating in Paderborn.
November 2022:
Wir sind vom 8. bis 10. November 2022 als Aussteller auf dem Deutschen BetriebsräteTag in Bonn.
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